湖南醫藥召開新任職干部任前集體談話會
為增強新任管理人員廉潔自律意識,提高拒腐防變能力,進一步營造干事創業良好氛圍,8月16日上午,公司召開新任中層管理人員任前集體談話會議。集團黨委副書記、職工董事、公司黨委書記、董事長劉曉主持會議并講話,公司黨委副書記、總經理譚豐,黨委委員、紀委書記祝青海,黨委委員、副總經理周先成,相關部室負責人及14名新任中層管理人員參加會議。

周先成宣讀了新任中層管理人員的任命決定,祝青海圍繞“講政治、勇于擔當,講規矩、嚴守紀律,講廉潔、公私分明”主題進行了廉潔談話。
結合公司當前的經營形勢及未來發展規劃,譚豐指出,新任干部要堅定政治立場,堅決貫徹執行黨的路線方針政策,樹立正確的價值觀和業績觀;要嚴守黨的政治紀律和政治規矩,嚴守法律法規,確保企業合規經營、健康發展;要注重改革創新,探索增量業務,提升企業核心競爭力;要強化內部管理,提升經營質效,統籌發展與安全;要加強溝通協調,深化資源共享,促進協同發展。

劉曉強調,此次中層管理崗位人員的選拔任用,是公司黨委加強隊伍建設、抓實巡視整改、推動公司高質量發展的重要舉措,也將是公司下一步選人用人工作的衡量標準。他指出,任前集體談話既是政治談話、組織談話,也是工作要求,廉政提醒。新任職的干部一要提升政治素質,增強政治能力。要深刻領悟“兩個確立”的決定性意義,切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。要強化理論武裝,認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的二十屆三中全會精神,把握核心要義,領會精神實質。要嚴守政治紀律和政治規矩,不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。要強化黨性意識,加強基層黨組織建設,充分發揮黨員的先鋒模范作用。二要抓好班子建設,帶好隊伍。要堅持團結協作,增強整體功能。要嚴把用人關,尊重包容人才,樹立正確導向。要堅持培養、教育、激勵、考核并重,加強對干部的日常教育和監督、管理,做到賞罰分明、獎優罰劣,摒棄“老好人”思想,打造一支真正能戰斗的隊伍。三要強化履職擔當,圓滿完成年度目標任務。要做到角色轉換到位、工作謀劃到位、狠抓落實到位。要樹立大局意識,找準職責定位,勇于擔當,善于作為,始終想干事、干成事。要大膽開拓,敢于建言獻策,直面問題、攻堅克難。要用釘釘子精神狠抓落實,一手抓穩定,一手抓發展,堅決完成年度任務。四要嚴格遵規守紀,堅守清廉底線。要把牢政治方向,主動接受紀律約束,在守紀律、講規矩上作示范、當表率。要嚴格遵守黨紀黨規,時刻保持清醒頭腦,嚴于律己、嚴以治家,嚴負其責、嚴管所轄。要始終牢記“六個第一”守則,貫徹求真務實的工作作風。
新任中層管理人員逐一表態發言,表示將以此任職為新的起點,繼續加強學習,提升政治站位,恪盡職守、勤勉履職,不辜負組織的信任和期望,以工作的實干實績為湖南醫藥高質量發展貢獻力量。